Officer Senior Environnement - Conformité

Offre d'Emploi

Officer Senior Environnement – Conformité EMS (H/F)

La Société :

B2Gold est un acteur majeur de l'industrie aurifère internationale, reconnu pour ses faibles coûts de production, avec son siège situé à Vancouver, au Canada. Fondée en 2007, B2Gold exploite des mines d’or au Mali, en Namibie et aux Philippines, ainsi que le projet Goose, actuellement en construction dans le nord du Canada.

La société mène également de nombreux projets de développement et d’exploration dans plusieurs pays, notamment au Mali, en Colombie et en Finlande.

Fekola SA, l’une de ses filiales au Mali, recherche un(e) Officer Senior Environnement – Conformité EMS (H/F).

Description du Poste :

Relevant du Directeur de l'Environnement avec un appui fonctionnel du Directeur Conformité & Permis, l’Officer Senior Environnement – Conformité EMS est responsable de la mise en œuvre et du suivi des programmes de conformité environnementale sur le complexe de Fekola. Il veille à ce que les opérations soient conformes aux exigences réglementaires maliennes, aux standards internes de l’entreprise ainsi qu’aux normes internationales en matière d’environnement.

Localisation :

Le poste sera basé sur le site de Fekola au Mali dans la région de Kayes vers Kenieba.

Responsabilités Principales :

Conformité & Audit environnemental

• Réaliser des inspections et audits internes de conformité ;
• Identifier les écarts et assurer le suivi des actions correctives ;
• Garantir le respect des exigences réglementaires et des permis.

Suivi environnemental & reporting

• Suivre les paramètres environnementaux (air, eau, sol, effluents, biodiversité) ;
• Analyser les données et produire des rapports de conformité ;
• Assurer la mise à jour des registres et systèmes EMS.

Réhabilitation & fermeture

• Superviser les activités de réhabilitation progressive (reboisement, sols, érosion) ;
• Assurer l’alignement avec les objectifs de fermeture de mine ;
• Identifier les écarts et proposer des mesures correctives. 

Gestion des incidents environnementaux

• Enquêter sur les incidents environnementaux ;
• Suivre les non-conformités et actions correctives ;
• Vérifier l’efficacité des mesures mises en place.

Formation & sensibilisation

• Conduire des sessions de formation et d’induction ;
• Promouvoir une culture de conformité environnementale sur site.

Relations réglementaires & coordination

• Participer aux inspections des autorités ;
• Assurer la coordination avec les départements internes et les sous-traitants ;
• Maintenir une bonne relation avec les parties prenantes.

Profil Recherché

Compétences et Qualifications :

• Diplôme Bac+3 à Bac+5 en Environnement, Génie environnemental ou domaine connexe ;
• Minimum 10 ans d’expérience en gestion environnementale ou conformité, idéalement dans le secteur minier ;
• Bonne connaissance du code minier malien et des exigences ESIA ;
• Maîtrise des systèmes de management environnemental (ISO 14001 / EMS) ;
• Expérience en audit environnemental et suivi des indicateurs ;
• Bonne capacité d’analyse et de rédaction de rapports ;
• Maîtrise des outils informatiques (MS Office, bases de données, GIS souhaité) ;
• Permis de conduire malien valide ;
• Anglais et français requis.

Pourquoi rejoindre B2Gold ?

B2Gold valorise la diversité et encourage vivement les candidatures féminines. Nous nous engageons à développer une culture inclusive, à soutenir l’autonomisation locale et à prioriser l’emploi local en lien avec les données démographiques des contextes nationaux dans lesquels nous opérons.

Comment postuler ?

Pour soumettre votre candidature, veuillez visiter notre site web à l’adresse suivante :
https://careers.b2gold.com/go/Emplois-Mali/2701117/

Pour accéder à l’annonce, rendez-vous sur la page carrières de B2Gold, cliquer sur « Recherchez tous les postes » ou saisissez « ML » dans la barre de recherche.

NB : Lors de l’inscription, veuillez saisir 0000 dans le champ code postal.

Date limite d’envoi des candidatures : 10 mai 2026.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour Fekola SA. Cependant, seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Nous vous rappelons que B2Gold ne demande aucun frais à quelque étape que ce soit de son processus de recrutement. Toute sollicitation financière au nom de l’entreprise doit être considérée comme frauduleuse.